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師者如光 雖微致遠(yuǎn)

時(shí)間:2023-09-11

來源:集團(tuán)品牌部

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禮遇教師節(jié)

# 老師們,教師節(jié)快樂 #


禮遇教師節(jié)

 

        “古之學(xué)者必有師。師者,所以傳道受業(yè)解惑也。”韓愈曾在《師說》一文中這樣給“師父”這一角色定性。在悠久的中華傳統(tǒng)文明中,師徒關(guān)系的重要性自然無需多言,師父既是業(yè)務(wù)上的領(lǐng)路人,更是思想上的指南針。

        在咱們上嘉,就有這樣一群“金牌導(dǎo)師”。他們把積累的經(jīng)驗(yàn)和技能毫無保留地傳授給新人,希望新人能夠迅速成長、傳承并創(chuàng)新。

 

禮遇教師節(jié)

優(yōu)秀表彰大會(huì)“金牌導(dǎo)師獎(jiǎng)”


精彩案例

 

禮遇教師節(jié)

        張組長負(fù)責(zé)日常新員工入職引導(dǎo)和崗前培訓(xùn),在帶教過程中高度耐心且認(rèn)真負(fù)責(zé),一對(duì)一輔導(dǎo)員工操作RF槍、地牛等,以及揀貨過程需要注意的細(xì)節(jié),在她的帶訓(xùn)下,新人留存率高達(dá)90%。

 

禮遇教師節(jié)

        2022年作為陜西區(qū)域的導(dǎo)師,張主管負(fù)責(zé)新人的業(yè)務(wù)培訓(xùn),他在帶教新人時(shí)盡心竭力,嚴(yán)格遵循“我說你聽,你說我聽,我做你看,你做我看”的培訓(xùn)方針,為西安培養(yǎng)帶教了數(shù)十名管理人員;培訓(xùn)期結(jié)束后,各倉“徒弟”也與之保持良好的溝通,徒弟們?nèi)粘9ぷ髦杏龅絾栴},他也孜孜不倦地細(xì)心解答,是大家心目中的“良師益友”。

 

禮遇教師節(jié)

        日常工作中尤主管樂于分享知識(shí)經(jīng)驗(yàn),推動(dòng)團(tuán)隊(duì)共同成長。2022年SSC團(tuán)隊(duì)逐步搭建,尤世平完成了多位新人的業(yè)務(wù)實(shí)操及理論知識(shí)上的“老帶新”工作,涉及入離職實(shí)操培訓(xùn)、HRS系統(tǒng)實(shí)操演練、跨部門溝通技巧等,她在幫助新員工快速勝任工作崗位的同時(shí)推動(dòng)SSC工作高效運(yùn)轉(zhuǎn)。

 

禮遇教師節(jié)


        在工作中,張博文樂于分享、勇于承擔(dān),主動(dòng)通過知識(shí)培新幫助部門人員成長,教授他人學(xué)習(xí)PS等設(shè)計(jì)技巧,如今集團(tuán)品牌部可實(shí)現(xiàn)“全員PS”。在公司引進(jìn)飛書系統(tǒng)時(shí),張博文率先進(jìn)行自我鉆研學(xué)習(xí),在工作中予以運(yùn)用提升工作效率,同時(shí)輔導(dǎo)他人進(jìn)行新工具的學(xué)習(xí)與使用。

 


        櫛風(fēng)沐雨耕耘不輟,春華秋實(shí)薪火相傳。企業(yè)的發(fā)展離不開老員工的努力,企業(yè)的未來更需要新員工來添磚加瓦,值此教師節(jié)之際,讓我們向所有上嘉的導(dǎo)師們致以節(jié)日的問候和祝福——薪火相傳,匠心筑夢(mèng);物流路上,感恩有您!

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